ΟΠΑΔ: Σε απογραφή μέσω ΚΕΠ καλούνται οι συνταξιούχοι του Δημοσίου

Σε υποχρεωτική απογραφή και παράλληλη θεώρηση των βιβλιαρίων ασθενείας τους καλούνται στα ΚΕΠ από αύριο 1η Ιουνίου έως τις 31 Οκτωβρίου όλοι οι συνταξιούχοι – ασφαλισμένοι του ΟΠΑΔ.
Η διαδικασία αφορά αποκλειστικά τους συνταξιούχους καθώς και τα έμμεσα μέλη τους, ανεξάρτητα αν τα βιβλιάρια ασθενείας φέρουν ενεργή θεώρηση (δηλ ακόμα κι όσα φέρουν θεώρηση “εφ' όρου ζωής” ή “για πέντε χρόνια” πρέπει να θεωρηθούν ξανά).
Για την απογραφή και τη θεώρηση των συνταξιούχων θα προσκομίζονται υποχρεωτικά το βιβλιάριο ασθενείας, αστυνομική του ταυτότητα, εκκαθαριστικό σημείωμα συντάξεως του ΓΛΚ, οποιουδήποτε τριμήνου του τρέχοντος έτους και φωτοαντίγραφο της πρώτης σελίδας του βιβλιαρίου τραπέζης, όπου θα φαίνεται ο διεθνής αριθμός τραπεζικού λογαριασμού (IBAN) στον οποίο ο ασφαλισμένος είναι πρώτος δικαιούχος.
ΗΜΕΡΗΣΙΑ.gr

Δημόσιοι υπάλληλοι: Φύλλο και φτερό τα πτυχία, πιστοποιητικά και αποδεικτικά σεμιναρίων

Tίτλοι σπουδών, πιστοποιητικά γλωσσομάθειας, αποδεικτικά γνώσης ηλεκτρονικών υπολογιστών, βάσει των οποίων προσελήφθησαν και εξελίχθηκαν βαθμολογικά οι δημόσιοι υπάλληλοι, μπαίνουν στο μικροσκόπιο του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης. Στην περίπτωση που διαπιστωθεί ότι είναι πλαστογραφημένα, ο υπάλληλος θα παραπέμπεται στο Πειθαρχικό Συμβούλιο με το ερώτημα της απόλυσης.
Το κυνήγι των πλαστογράφων δημοσίων υπαλλήλων ξεκινάει το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης, καθώς με εγκύκλιο του αρμόδιου υπουργού Αντ. Μανιτάκη ζητείται απ' όλες τις διευθύνσεις προσωπικού να επικαιροποιήσουν τους φακέλους 622.000 εργαζομένων στο Δημόσιο σε υπουργεία, Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου και ΟΤΑ α' και β' βαθμού.

Οι συνταξιούχοι του Δημοσίου αυξήθηκαν κατά 81.000 την τελευταία 8ετία


Ο αριθμός των συνταξιούχων του Δημοσίου αυξάνεται συνεχώς την τελευταία 8ετία σύμφωνα με τα στοιχεία που παρουσίασε στη Βουλή ο αναπληρωτής υπουργός Οικονομικών, Χρήστος Σταϊκούρας. Η αύξηση σύμφωνα με τα στοιχεία ανέρχεται σε 22% ή 8181.654 νέους συνταξιούχους το διάστημα 2005-2013. 
  Ανάλογη είναι και η αύξηση των ακαθάριστων ποσών που υποχρεώνεται να καταβάλει κάθε χρόνο το Δημόσιο, ξεκινώντας από τα 4,2 δισ. το 2005 για να φτάσει τα 6,56 δισ. το 2013.
Αναλυτικά τα στοιχεία έχουν ως εξής:

κλίμα αισιοδοξίας!!!

το ποντίκι

Στο μικροσκόπιο τα προσόντα των υπαλλήλων σε υπουργεία, ΝΠΔΔ, ΟΤΑ

Στην αποτύπωση του εργασιακού «προφίλ» των υπαλλήλων του στενού δημόσιου τομέα και την καταγραφή των τυπικών τους προσόντων προχωρά άμεσα το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης, με εντολή του Αντώνη Μανιτακη.
Οπως αναφερεται στην σχετική ανακοίνωση, στο πλαίσιο της αξιολόγησης των δομών και φορέων του Δημοσίου και της επικείμενης αξιολόγησης του προσωπικού, είναι αναγκαία η αποτύπωση του εργασιακού προφίλ των υπαλλήλων και η καταγραφή των τυπικών τους προσόντων. Το προσωπικό μητρώο του υπαλλήλου περιλαμβάνει όλα τα στοιχεία που προσδιορίζουν την ατομική, οικογενειακή, περιουσιακή και υπηρεσιακή κατάστασή του.

Α.Δ.Ε.Δ.Υ.. Για τη διάλυση του ΟΠΑΔ

Αθήνα, 23.05.2013
ΑΡΙΘΜ. ΠΡΩΤ.: 193  

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ


Μετά από τις ανακοινώσεις-αντιδράσεις των εργαζομένων του ΟΠΑΔ, των Ομοσπονδιών των ασφαλισμένων στους ΟΤΑ και της Π.Ο.Π.Ο.Κ.Π., η Ε.Ε. της Α.Δ.Ε.Δ.Υ., με ομόφωνη απόφασή της, επαναβεβαιώνει την αντίθεσή της στη διάλυση του ΟΠΑΔ και επιμένει στη διατήρηση της αυτόνομης λειτουργίας του και όχι στη συγχώνευσή του με το ΙΚΑ, με τις εξής προϋποθέσεις:
§  Τη δημιουργία τριών (3) ακόμη περιφερειακών τμημάτων στην Αττική για την καλύτερη εξυπηρέτηση των ασφαλισμένων.
§  Την ενίσχυση της Κεντρικής Υπηρεσίας του ΟΠΑΔ με 20-25 υπαλλήλους,
§  Τη συνδρομή των ΚΕΠ για τη θεώρηση βιβλιαρίων και την απογραφή των συνταξιούχων.
Σημειώνουμε ότι ο ΟΠΑΔ έχει οικονομική αυτοτέλεια, δεν επιχορηγείται και δεν επιβαρύνει τον κρατικό προϋπολογισμό. Αντίθετα με τη λειτουργία του εξασφαλίζει τη βιωσιμότητα του ασφαλιστικού συστήματος και του ΕΟΠΥΥ, καθώς στο 50% της απογραφής των ασφαλισμένων έχουν, ήδη, βρεθεί και αποσυρθεί 40.000 παράνομα βιβλιάρια.

Τροποποίηση άρθρου 11 της υπ’ αριθμ 348752/7−9−89 απόφασης ΥΕΘΑ (ΦΕΚ Β΄/715) «Οργάνωση και λειτουργία Ταμείου Αρωγής Πολιτικού Προσωπικού Πολεμικής Αεροπορίας»

Κατεβάστε εδώ το Φύλλο της Εφημερίδας της Κυβέρνησης σχετικά με τη Τροποποίηση άρθρου 11 της υπ’ αριθμ 348752/7−9−89 απόφασης ΥΕΘΑ (ΦΕΚ Β΄/715) «Οργάνωση και λειτουργία Ταμείου Αρωγής Πολιτικού Προσωπικού Πολεμικής Αεροπορίας».

ερωτηματολόγιο της αξιολόγησης


 Σας ενημερώνουμε, ύστερα από πληροφόρηση που είχαμε από το Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης (Γραφείο Υπουργού), ότι το ερωτηματολόγιο που έχει σταλεί στις Υπηρεσίες, για συμπλήρωση από τους εργαζόμενους, δεν ισχύει πλέον.
Άρα κανείς να μην συμπληρώσει το συγκεκριμένο έντυπο (Ερωτηματολόγιο).
Όπως μας γνωστοποίησαν τηλεφωνικά, θα ακολουθήσει νέα εγκύκλιος που θα αναφέρεται τόσο στο περιεχόμενο του νέου ερωτηματολογίου, όσο και στο νέο χρονικό διάστημα συμπλήρωσής του.

Από την Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

Τα 102 πιστοποιητικά, βεβαιώσεις και άλλα δημόσια έγγραφα που μπορείτε να βγάλετε από τον υπολογιστή του σπιτιού σας


Ηλεκτρονικά, από το σπίτι τους, θα μπορούν να «συναλλάσσονται» με τη Δημόσια Διοίκηση οι πολίτες για τη διεκπεραίωση 102 υπηρεσιών, όπως η έκδοση διαφόρων πιστοποιητικών. Ετσι απαλλάσσονται από την υποχρέωση να επισκεφθούν αυτοπροσώπως οποιαδήποτε υπηρεσία, είτε για να υποβάλουν αίτηση...
είτε για να παραλάβουν έγγραφο.
Οι τυποποιημένες αυτές διαδικασίες του ΕΡΜΗ βρίσκονται στην αρχική σελίδα (http://www.ermis.gov.gr/portal/page/portal/ermis/) κάτω από τον τίτλο «Ηλεκτρονικές Υπηρεσίες».

Εκανε πίσω η Τρόικα - Στο τέλος του έτους τελικά οι απολύσεις από το Δημόσιο


Περίπου 2.000 δημόσιοι υπάλληλοι οι οποίοι βάσει των μνημονοακών δεσμεύσεων της κυβέρνησης θα έβλεπαν την πόρτα της εξόδου από το Δημόσιο, πήραν παράταση μέχρι το τέλος τους έτους. Αν και η κυβέρνηση έχει δεχθεί κίτρινη κάρτα από τους δανειστές για τις καθυστερήσεις στην αναδιάρθρωση του δημόσιου τομέα, συμφώνησαν στη διατήρηση των υπαλλήλων στις θέσεις τους μέχρι το τέλος του έτους.
Οπως αναφέρει και η Καθημερινή βάσει της νέας συμφωνίας η κυβέρνηση θα πρέπει να υλοποιήσει τη δέσμευσή της για «έξοδο» 4.000 δημοσίων υπαλλήλων μέχρι το τέλος του έτους και συνολικά 15.000 υπαλλήλων μέχρι τον Δεκέμβριο του 2014.

Ημερίδα με θέμα το ασφαλιστικό


Η Εκτελεστική Επιτροπή της ΕΔΟΘ – Ν/Τ ΑΔΕΔΥ Θεσσαλονίκης στα πλαίσια της ενημέρωσης και της εξυπηρέτησης των μελών μας διοργανώνει την Τετάρτη 22 Μαΐου και ώρα 17:30 μ.μ. στον 4ο όροφο της ΕΔΟΘ, ημερίδα σχετική με το ασφαλιστικό και της προεκτάσεις του.

Θα τοποθετηθούν από την ΑΔΕΔΥ ο κ Κουτσουμπέλης Σταύρος και ο κ. Γιαννακός Μιχάλης συνδικαλιστής με εξειδίκευση στα ασφαλιστικά και συνταξιοδοτικά ζητήματα.

Οι συνάδελφοι θα έχουν την δυνατότητα να υποβάλλουν και ατομικές ερωτήσεις γύρω από συνταξιοδοτικά ζητήματα που τους απασχολούν.

Δημόσιο: Ιδιωτικό μάνατζμεντ και "λουκέτο" στις κοστοβόρες υπηρεσίες

του Ηλία Μπενέκου
Ενα Δημόσιο με... ιδιωτικό μάνατζμεντ, έχει ως στόχο το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης. Μπορεί οι επικείμενες απολύσεις υπαλλήλων, όπως ήταν φυσικό, να μονοπώλησαν το ενδιαφέρον ωστόσο, μέσω των ριζικών ανατροπών που σχεδιάζονται στην κρατική μηχανή έρχονται ουσιαστικές αλλαγές, τόσο στην νοοτροπία, όσο και τη λειτουργία του κράτους, εισάγοντας για τους φορείς στοιχεία οργάνωσης ιδιωτικής επιχείρησης.
Στο πλαίσιο αυτό στην κορυφή της συζήτησης, όπως συμβαίνει σε κάθε «επιχείρηση» που επιθυμεί την εξυγίανσή της, βρίσκεται και το «λουκέτο» στις υπηρεσίες εκείνες, που είτε είναι κοστοβόρες, είτε δεν επιτελούν ουσιαστικό έργο. Ήδη σε πορεία οριστικού κλεισίματος βρίσκονται αρκετοί φορείς -ΝΠΙΔ σε πρώτη φάση- αν και μέσω της δυνατότητας μετατροπής ΝΠΔΔ σε ΝΠΙΔ ανοίγει ο δρόμος της άμεσης κατάργησης άχρηστων φορέων και η εκχώρηση αρμοδιοτήτων τους ακόμη και σε ιδιώτες.

Οδηγός για το σχεδιασμό περιγραμμάτων θέσεων εργασίας (pdf)


Οδηγός για το σχεδιασμό περιγραμμάτων θέσεων εργασίας


(κατεβάστε ή διαβάστε τον από τον παρακάτω σύνδεσμο)

Δημόσιο: Φτάνουν τα πρώτα ερωτηματολόγια σε 206.000 υπαλλήλους


Ξεκινάει σήμερα η αποστολή των πρώτων ερωτηματολογίων του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης σε 206.000 δημοσίους υπαλλήλους που απασχολούνται στα υπουργεία και στους φορείς που έχουν αξιολογηθεί οι δομές τους προκειμένου να περιγράψουν τα καθήκοντα της θέσης εργασίας στην οποία υπηρετούν.
Από τα περιγράμματα θέσεων εργασίας που θα αντληθούν από τα ερωτηματολόγια μέχρι τα τέλη Ιουνίου σε αυτήν την πρώτη φάση, θα εξαρτηθεί η τοποθέτηση των υπαλλήλων στα νέα οργανογράμματα των φορέων από τα οποία θα προκύψουν 12.500 εργαζόμενοι που θα κριθούν ως πλεονάζοντες μέχρι τα τέλη Ιουλίου και θα τεθούν σε καθεστώς διαθεσιμότητας.

Διαβούλευση για το σχέδιο νόμου


Δημόσια Διαβούλευση για το σχέδιο νόμου “Οργάνωσης Δημόσιας Διοίκησης και άλλες διατάξεις”

Θέτουμε σε διαβούλευση το σχέδιο νόμου με αντικείμενο την οργάνωση των δημόσιων πολιτικών υπηρεσιών.



http://www.opengov.gr/minreform/?p=758

Σκανάρουν προσωπικό και θέσεις στο Δημόσιο


Με στόχο «ο κατάλληλος υπάλληλος στην κατάλληλη θέση» θα περάσουν από αξιολόγηση 206.000 δημόσιοι υπάλληλοι.

«Επιχείρηση σκανάρισμα» προσωπικού και δομών στα υπουργεία αρχίζει μετά και την εγκύκλιο του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης, που στάλθηκε σε όλες τις υπηρεσίες και με την οποία παρέχονται οδηγίες για τον σχεδιασμό περιγραμμάτων θέσεων εργασίας.
«Ο κατάλληλος υπάλληλος στην κατάλληλη θέση» είναι, όπως αναφέρουν από το υπουργείο, ο στόχος του συγκεκριμένου εγχειρήματος, στη βάση του οποίου θα περάσουν από αξιολόγηση 206.000 δημόσιοι υπάλληλοι.

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΥΕΘΑ/ΓΕΣ Ν. ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ

Η φωτογραφία μου
ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ, MAKEDONIA, Greece
ο "Σύλλογος Μονίμων Δημοσίων Υπαλλήλων ΥΕΘΑ Μακεδονίας", είναι καταστατικά ενταγμένος στην Πανελλήνια Ομοσπονδια Εργαζομένων στην Αμυνα (ΠΟΕ-ΥΕΘΑ) και μέλος στο Νομαρχιακό τμήμα της ΑΔΕΔΥ στην πόλη μας (ΕΔΟθ/ΝΤ ΑΔΕΔΥ) Επικοινωνία,νέα,ειδήσεις στο: dimosofia@gmail.com

Αρχειοθήκη ιστολογίου